围绕“稳”，打好援企稳岗组合拳，助力企业高质量发展。
一方面积极实施援企减负稳岗政策，鼓励企业尽量不裁员或少裁员。去年以来，积极向省上争取到位稳岗资金3亿元，落实稳岗返还政策已为659户企业落实援企稳岗资金3.76亿元，稳定就业岗位11.26万人。另一方面大力落实企业社会保险费减免政策，已为9157户（次）企业减免社会保险费6.1亿元，其中，为2749户企业减免养老保险费5.48亿元；为948户企业减免失业保险费1752.5万元；为5460户企业减免工伤保险费4473.5万元。围绕“促”，坚持创新创业促进就业，助推企业做大做强。
积极实施返乡入乡创业就业“十百千万”工程，进一步扩大返乡留乡创业就业规模。今年以来，发放小额担保贷款4.58亿元，直接扶持创业4017人，带动就业1.25万人；建成县级标准化创业中心12个，镇级创业中心72个，创业孵化基地和返乡创业园区120余家，其中，建成省级创业孵化示范基地7家，省级返乡创业园区5家。引导支持3800余个创业项目落户各类创业孵化载体，带动新增就业1.3万余人。围绕“提”，实施职业能力提升行动，促进企业提高职工队伍技能素质。
持续实施企业职工技能提升培训，大力开展以工代训培训，引导帮助企业积极参与，帮助企业渡过难关，助力企业高质量发展。今年以来，组织技能提升培训319期，免费培训2.5万人次，其中，组织企业职工培训120期，参训职工达0.99万人；组织100余家企业开展以工代训培训，参训1.12万人；组织12家企业和3家技工院校开展新型学徒制培训，参训1101人。围绕“保”，强化用工保障服务，支持企业复工达产。
积极开展“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”线上春风行动招聘活动，有组织实施重点、规上企业返岗保障行动，全方位抓好了复工复产用工保障工作。今年以来，全市组织开展线上招聘活动139场次，发布企业用工岗位信息近6万条，线上访问量达60.23万人次。协调帮助33家重点保障防疫和生活物资生产企业复工复产，帮扶解决复工就业2054人。保障市辖内规上企业和重大项目复工复产409家，帮助解决返岗复工5.6万人。 除此之外，渭南市人力资源和社会保障局还不遗余力持续做好了各类重点群体就业促进工作。一是组织农民工转移就业上，大规模组织开展农村劳动力转移就业，连续三年全市农村劳动力转移就业均保持在110万人以上（达到116.7万人）。有序组织农民工返岗复工28.9万人，开展“点对点”组织农民工返岗就业和出行697车次，专车输送1.35万人。二是在支持高校毕业生就业上。围绕2020届回渭高校毕业生就业帮扶工作，实施高层次人才和紧缺特殊专业人才岗位、教师医疗卫生岗位、镇（办）卫生院、校医、“三支一扶”事业单位、县及县以下医疗卫生机构定向医学本科毕业生等计划招聘2729人，已招聘毕业生1357人。向1227名应届困难家庭毕业生发放求职创业补贴122.7万元。向全市200余家见习基地征集见习岗位4000个，安排近900名毕业生参加就业见习活动。截至目前，开展公共服务实名登记16950人，促进实现就业9252人，就业率54.6％。三是在帮扶贫困劳动力就业上。扎实开展“六个一”就业扶贫“百日冲刺”、脱贫攻坚普查“对标补短”以及就业扶贫“六不减、六到位”等活动，截至目前，渭南市贫困劳动力新增转移就业1.96万人；免费技能培训6045人；扶持创业254人；新开发公益岗位兜底安置就业4022人；新建成就业扶贫载体42家，吸纳贫困劳动力就业近3000人。四是在做好下岗失业人员等困难群体就业上。向1325失业人员发放失业补助金172.9万元。向6411人次发放一、二季度价格临时补贴38.4万元。截至目前，促进下岗失业人员实现再就业1.52万人。就业困难人员实现就业6411人。消除“零就业”家庭941户，确保了“零就业”家庭的动态清零。
下一步，渭南市人力资源和社会保障局将继续按照市委市政府部署安排，努力做好“六稳”工作、全力落实“六保”任务，为渭南经济社会发展增光添彩。